在被誉为“花灯之乡”的玉溪，随着清晨的曙光照亮大地，一群充满热情和干劲的身影已经在项目一线忙碌起来，在项目施工现场，机械轰鸣作响，挖掘机来回穿梭，土石方开挖和运输作业正在紧张进行中，工地上到处是一派繁忙而有序的建设景象。
在这里，我们看到有一面鲜艳的党旗在朝阳中迎风招展，熠熠生辉，它象征着党的领导和党的力量，引领着无数建设者们奋力前行。每一个参与项目的建设者，都是党的事业中的一份子，他们胸怀远大志向，用实干和巧干树起一座又座项目丰碑，用汗水和智慧铸就一个又一个项目奇迹。他们赢得了赞扬和肯定，被中国中冶授予“先进基层党组织”称号。但他们的脚步从未停止过前进，他们深知党的光辉历史是全体党员奋斗的见证，项目的建设需要党组织的引领，他们把党的政治优势、组织优势发挥在项目建设上，推进党的建设和中心工作双融双促，让党旗高高飘扬在项目一线。
凝心聚力 党建引领 堡垒建在前
玉溪红塔项目包罗万象，是集老旧小区改造、城市交通体系优化、城市环境整治提升、生态修复、河道治理、乡村振兴基础设施建设及花卉产业相关基础、配套、服务等七大类20余个子项的大体量项目，被列为中国十九冶2023年重点项目，也是云南省“十四五”期间重点项目。该项目专业多、涉面广、组织难度大，给施工带来了极大的挑战。
越是在挑战面前，党组织战斗堡垒的作用愈发明显。项目部以党支部为纽带，以党建活动为载体，搭建起学习、交流、互动的桥梁。“玉溪红塔项目专业多、涉面广，整个项目呈现‘新’的特点，我们要完成目标任务，既要有积极的客观因素，更要有积极的主观因素，既要有强大的内部力量支撑，还要有源源不断的外部力量支持，大家要共同发力使劲。”
支部书记黄学超强调“我们的支部作用很大，我们要通过党支部这个组织，把全体干部职工的力量凝聚起来。”为更好地激发党组织红色引擎，项目党支部以打造学习型党组织为目标，推进党的路线方针政策下基层、进班组、入人心，在项目部广泛深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育等系列主题教育活动，用好“三会一课”、主题党日、属地红色教育资源、“学习强国”“智慧党建”等媒介平台，从项目班子、支委班子、年轻干部等不同层面不同身份分类抓实理论学习。除用好传统教育方式，党支部积极创新学习路径，借鉴工程管理方式，探索开展党支部工作“招标”，发布党支部工作计划“采购”清单，组织党员“带方案”参加“投标”，充分发挥党员的主观能动性，使学习教育长流水、不断线，为全体干部职工赋能充电，强化了内部的积极因素，汇聚了内部管理力量。“通过打造学习型党组织，推动了党中央政策方针以及各级公司制度规定入脑入心入行，让广大党员干部掌握了新思想、了解了新政策，开阔了视野、增长了智慧、提升了才干，夯实干事创业基础。”
“干好项目，与属地的联系很重要。”为尽快打开项目建设良好局面，以项目建设为主导，党支部积极与属地政府、业主单位、企业等多方建立密切联系，在保证施工生产稳步推进的同时，积极开展联建共建系列活动，经常在各类活动中“露脸”，广交朋友，与各方深入探讨项目管理经验，分享项目建设成果，宣传企业管理理念，通过项目建设互促、党员干部互动、党建载体互用、具体业务互助等形式，在进一步筑牢党支部“形象堡垒”的同时，“推销”中国十九冶企业文化走出去，把各类资源、信息引进来，促进良性循环，有了积极的客观因素和源源不断的外部力量，为项目顺利建设提供重要支撑。
“干工程，我们要接触的人很多，我们面临的诱惑很多，利益陷阱很多，无论面临什么诱惑，我们都要稳如泰山。”为了帮助大家树立正确的价值观、事业观和利益观，保证党员队伍的纯洁，党支部坚持开展廉洁教育和作风建设，聚焦刚正不阿、风清气正、廉洁高效目标，构建由支部书记负总责、支委班子牵头抓的工作格局，定期开展警示教育、廉洁谈话、监督检查，把目光更多聚焦重要岗位、关键环节、关键领域，给广大党员干部立规矩、划红线、树底线，着力明行止、强作风、优服务，打通全面深化清廉项目的“主动脉”，打造作风过硬、素质过硬、能力过硬的党员干部队伍，形成团结协作、创先争优、干事创业的良好风气，为项目优质高效推进注入“廉动力”。
攻坚克难 奋勇争先 党员站在前
道路拥堵、停车不便、管道老化、老年人上下楼不便、小区卫生条件恶劣等问题，随着城市建设进程不断加快，老旧小区这些矛盾显得格外突出。除“住有所居”以外，如何让人民群众住得舒适，成为另一个亟需解决的问题。因此，老旧小区改造势在必行。
“红塔区老旧小区改造项目是云南公司首例大体量、综合性改造型项目，该项目由云南省试点升级为全国试点，这本身对我们就是一种考验，而且我们自己没有成熟的经验借鉴，我们很有压力。”压力没有把大家压垮，反而激发了广大党员奋勇争先的拼搏精神。“我们常说，党员要平常时候看得出来、关键时刻站的出来、危急关头豁得出来，这就是党员的先锋模范作用。现在，正是需要党员带头的时候，大家要更主动一些。”支部书记向全体党员发出号召。党员纷纷响应，主动请缨到问题最集中、矛盾最尖锐的地方去，发挥优势特长，结合所学专业领题带头开展工作，给其他职工群众树立了榜样。
除主动领题外，党支部还扎实开展“党旗飘扬、党徽闪光”行动，聚焦征地拆迁、安全质量、施工进度、安全生产等具体工作，设立党员示范岗和党员责任区，成立党员突击队，引导党员牢记身份、担当尽责，真正实现“关键岗位有党员、困难面前有党员、攻坚突击有党员、重点工段有党员、重要节点有党员”。党支部也对党员提出明确要求“我们的党员要迈开‘脚板子’，勤走、勤跑，到各个施工点踩点、摸底，深入了解掌握各个项目的施工条件、周边环境等信息，与红塔区住建局、街道、社区深入老旧小区住户进行民意调查、整理编写改造方案、参与设计，改造出符合民意的‘新小区’。”2023年，玉溪红塔项目成立3个党员示范岗，1个党员责任区，1支党员突击队，为项目建设提供坚实的组织基础。
“发现问题要及时提出，一起分析，决不让问题过夜！”党员突击队队长王晓忠说。
一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。“我们的党员骨干始终战斗在项目建设一线。”工地处处党旗红、建设一线做先锋。“我们通过组建党员突击队、设立党员责任区、创建党员示范岗等方式，激励广大党员建设者在项目建设关键岗位、困难面前发挥排头兵的作用。”黄学超说。
在项目建设过程中，红塔区政府主要领导多次率队调研红塔区老旧小区改造项目，实地查看老旧小区改造项目进展情况，逐一了解难点堵点，带领大家在一线交流互学，在一线解决问题，推动提升老旧小区改造质效，并对承建的施工组织、质量、安全文明施工等给予高度肯定。
弘扬精神 担当作为 形象树在前
关键时刻显担当，危难关头见境界。玉溪红塔项目党支部始终牢记中央企业的身份和职责，把政治责任、经济责任和社会责任同时牢牢扛在肩上。在干好项目的同时，关心关注红塔区社会发展，只要属地政府有号召，当地居民有需要，都会坚定不移地站起来，冲出去。
2023年4月11日，玉溪市江川区发生森林火灾。山火趁着风势愈燃愈烈。针对严峻火情形势，玉溪红塔项目部第一时间响应属地政府号召，党员主动申请参加灭火，成立了党员救援灭火队，一大批党员和青年奔赴现场，组织调配机械参与山火扑救任务，救援灭火队的首要任务是开挖防火隔离带，防止火势进一步蔓延、威胁人民群众生命财产安全。
救援灭火队和当地政府及消防汇合后，迅速投入战斗，调动8台挖掘机、4台轮式装载机分8段同时对小黄塘路区域进行开挖作业，全力开辟防火隔离带，最大限度隔绝火源，防止火势蔓延，白天顶着烈日，夜晚顶着星辰，24小时全天候巡查值守。经过两天一夜昼夜不停地艰苦鏖战，十九冶人用“铁军速度”开挖出一条长5公里，宽30多米的防火隔离带，有效阻止了火势蔓延，为消防队员扑灭山火赢得了宝贵的时间。在整个扑火抢险行动中，救援灭火队成员临危不惧、迎难而上，党员干部冲锋在前、勇于担当，服从指挥、行动有力，为后续的救援工作争取了宝贵的时间。
“留给我们的时间已经不多了，这是一场与火魔拼速度抢时间的赛跑，我们抢修隔离带的时间越短，留给消防队员扑灭山火的时间就越多。”救援灭火队成员王凝说。
“我是党员我先上！”新来的大学生董冬旭说。
肖世强说：“我们虽然无法像消防队员一样冲到最前线和山火战斗，但同样也能为扑救山火作出自己的贡献。”
“心中有信念，身旁有战友，前路无论风雨还是火海，我们都不怕。”在危难面前，项目党支部没有退缩，而是选择坚定地站了出来，冲了上去。同心协力、连续作战、众志成城、全力以赴，玉溪红塔项目部党支部用实际行动彰显了中央企业在地方经济发展中的“压舱石”“顶梁柱”作用，充分展示了中国十九冶作为中央企业的使命和担当，守护住了人民的生命线和安全线，为云南玉溪地方经济社会发展贡献积极力量。
如今，玉溪红塔项目党支部党建引领、担当作为的合力正在迸发，党旗照亮的攻坚之路正在徐徐铺开……
在未来的工作中，项目部党支部将始终牢记使命、责任上肩，坚决贯彻落实党中央决策部署，全面践行中国五矿、中国中冶等上级组织的工作安排和部署，紧紧围绕党建工作抓项目建设管理，继续发挥项目党支部引领作用，做到党建工作和工程建设“齐步走”，以点带面，将高质量党建品牌建设推广到更多重点项目现场，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全面营造攻坚克难、争先创效的党建融合氛围，为推动公司内涵式稳定健康发展贡献“红色力量”。
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